Programa Sefed

 

Busques un espai on treballar?

 

Novetat a la biblioteca

Quan es considera el gran paper que juga la feina a les nostres vides, és estrany que mai ens ensenyin realment com fer-ho. Se suposa que treballar és una cosa natural, com si tots sabéssim màgicament com establir prioritats, fer malabars amb un horari, fer bons plans i estar al corrent de les coses. Aquestes habilitats poden semblar simples, però no ho són.

El mètode Grip de Rick es va convertir en un èxit de vendes als Països Baixos de la nit al dia, venent més de 75.000 exemplars en menys de sis mesos. Els principals diaris, revistes i publicacions en línia del país estaven intrigats: Per què la gent està tan entusiasmada amb un altre llibre nou sobre la feina? Aviat se'n van assabentar.

L'enfocament amigable i assenyat de Rick, el nivell de detall pràctic i una estructura que fa que sigui fàcil submergir-se, significa que aplica allò que llegeix immediatament. El mètode Grip ha ajudat milers de persones a millorar en la realització de tasques ia trobar temps pel més important.

Text extret de la pàgina web: https://www.casadellibro.com

Lectura disponible a la biblioteca Manuel de Pedrolo 

La comunicació empresarial

La comunicació empresarial engloba tant la comunicació amb els treballadors com amb els agents col·laboradors de l’empresa com al públic al que s’ofereixen els serveis. Comunicar-se bé és fonamental per al bon funcionament de l’empresa i de l’equip.

Per a elaborar un pla de comunicació , cal constituir un pla estratègic, definir què es vol dir, quin perfil professional serà el comunicador, a qui va dirigida la informació, amb quina finalitat i objectius, a través de quin canal es farà la difusió (verbal, escrit o tecnològic), segons el funcionament del pla es valorarà quins son els resultats i si son millorables.

Un bon pla comunicatiu servirà per a motivar a l’equip, marcar les pautes a seguir de l’equip i millorar la interacció interna i externa de l’empresa, fonamental per a que una empresa funcioni.

A les biblioteques trobaràs:

Comunicar bé per liderar millor : la importància de la comunicació estratègica

Mercè Rius Almoyner

Storytelling con datos : ejemplos prácticos

Cole Nussbaumer

Imparables : comunicación para mujeres que pisan fuerte

Teresa Baró

Comunica

Miguel Udaondo

Piensa y comunica tus ideas con The Storyboard method

Marion Charreau

Selecció de webs:

- Via empresa. Article. Comunicació empresarial en català

- Euroinnova. Comunicación empresarial

- PIMEC. Dimensions de la comunicació empresarial

- Universitat de Vic. Grau en màrqueting i comunicació empresarial

- UOC. Article. ¿Que es la comunicación corporativa y cuáles son sus salidas profesionales?

Font Biblioteca Virtual

Programa 'Start! Noves Oportunitats'

           

Nou curs d'iniciació a la llengua francesa

 Preinscripció oberta !

Preinscripció en línia

Curs pràctic: Què et cal saber per emprendre?

Tens una idea de negoci? Vols iniciar un projecte empresarial? T'ajudem a establir un pla i executar-lo amb eficàcia!

Sessions:

- PERFIL DE L'EMPRENEDOR/A, EL MÈTODE CANVAS: Dilluns 14 de novembre, 9.30 h - 13.30 h

- PLA D'EMPRESA I PLA COMERCIAL: Dimecres 16 de novembre, 9.30 h - 13.30 h

- FISCALITAT I ASPECTES LEGALS: Dilluns 21 de novembre, 9.30 h - 13.30 h

- PLA ECONÒMIC I FINANCER: Dimecres 23 de novembre, 9.30 h - 13.30 h

Lloc: Espai Empresa Les Roquetes. Antoni Gaudí, 5 (ptge. interior). Les Roquetes (Sant Pere de Ribes)

Inscripcions

Informació:

* Ajuntament:

607 27 61 15

promocioeconomica@santperederibes.cat

* Mancomunitat Penedès-Garraf:

93 8100698

sie@mancomunitat.cat

Valora't perquè et valorin 2022

El projecte comarcal “Valora’t perquè et valorin 2022”, liderat per l’Ajuntament de Sant Pere de Ribes, s’ha iniciat aquest mes d’octubre, en el marc del Programa de Projecte Innovadors i Experimentals subvencionat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya, i compta amb el suport de l’Ajuntament de Vilanova i la Geltrú, l’Ajuntament de Sitges i el Consell Comarcal del Garraf en representació dels ajuntaments de Cubelles, Olivella i Canyelles.

Aquest programa pretén crear i mantenir ocupació de qualitat, a més de millorar l’activitat de l’àmbit dels serveis, emfatitzant el sector sociosanitari, neteja i persones empleadores de la llar i/o cuidadors de les persones, i que generin ocupació en el territori, mitjançant la cooperació entre entitats públiques i publico-privada per tal de possibilitar la inserció sociolaboral de les persones demandants d’ocupació.

L’objectiu del projecte és donar suport al procés de recerca de feina a persones en situació d’atur o millora de feina, sent prioritàries aquelles de llarga durada que estiguin interessades en rebre orientació i/o continuar desenvolupant el seu objectiu professional en el sector serveis, incidint especialment en els empleadors de personal de la llar i/o cuidadors de les persones a través d’accions d’orientació, assessorament, informació, així com formació en competències transversals i específiques.

També es pretén dinamitzar el teixit empresarial del sector serveis a partir d’un Itinerari Personalitzat d’Empresa (IPE) per oferir un pla formatiu a mida i tenint en compte les necessitats detectades. També s’inclourà formació en contractació laboral i contractes de la llar i/o cura de persones, informació de subvencions i d’ajudes en aquestes contractacions, a més de formació en selecció de persones per competències, tant a empreses com a persones empleadores que estiguin interessades.

Per participar en aquest programa o rebre més informació, podeu adreçar-vos a les Oficines d’Atenció Ciutadana (OAC) de l’ajuntament, o al Servei Local d’Ocupació mitjançant un correu electrònic a porterorl@santperederibes.cat indicant nom i cognoms, DNI/NIE i telèfon; o trucant al telèfon al 93 896 73 00 (ext. 285).

Nova edició del Programa 30 Plus

Comença una nova edició del Programa 30 Plus, un programa innovador, creat i subvencionat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya amb el suport del Ministerio de Trabajo y Economía Social, amb l’objectiu d’afavorir la inserció laboral de persones de 30 anys i més, en situació d’atur i amb baix nivell formatiu.

• Empreses de Canyelles, Cubelles, Olivella, Sant Pere de Ribes i Sitges ja poden sol·licitar subvencions per a la contractació de persones en situació d’atur.

• Les empreses que participin en el programa rebran una subvenció de 1.166,67 € mensuals, per cada persona contractada, amb un mínim de 6 mesos de contractació.

• La subvenció màxima és de 10.500,03 €, per contractes de 9 mesos a jornada completa.

• Es prioritzaran els contractes de llarga durada per a persones majors de 45 anys i per persones en situació d’atur de llarga durada.

• Les empreses i les persones participants rebran assessorament i acompanyament de l'equip tècnic del programa, en el procés de contractació i en el disseny del pla formatiu per a cada candidat.

• Durant els sis anys de funcionament del programa, més de 200 persones de la comarca han trobat una feina estable i més de 150 empreses han rebut subvencions per a la contractació, gràcies al treball conjunt entre el Consell Comarcal del Garraf i els ajuntaments de Sant Pere de Ribes, Sitges, Cubelles, Canyelles i Olivella.

• Per als i les participants, el Programa 30 Plus és confiança, satisfacció, impuls, acompanyament, oportunitat, estabilitat, canvi. 

Data límit per contractar amb subvenció: 01/04/2023

Formulari per a empreses interessades

El Servei Local d'Ocupació ofereix una formació d'auxiliar en consergeria

Amb l’objectiu de millorar l’ocupabilitat de les persones que en aquests moments es troben en recerca de feina, el Servei Local d’Ocupació (SLO) ofereix un curs de formació d’auxiliar de consergeria i operacions bàsiques de manteniment d’edificis, que es va iniciar el passat 17 d’octubre i es realitza de dilluns a divendres fins al 22 de novembre. La formació s’ha ofert a totes les persones usuàries del SLO, prioritzant les dones participants del projecte FRIDA, per tal de donar resposta a un dels objectius del programa: la formació professionalitzada. El curs té totes les places complertes (un total de 16).

A la formació hi participen un 78% de dones i un 22% d’homes. La majoria de les dones tenen un perfil determinat, generalment, amb un nivell baix d’estudis, ja que no han tingut prèviament oportunitat de formar-se i, per tant, el mercat laboral els pot oferir menys oportunitats laborals i més precarietat.

Consta de 100 hores de durada i està dividit en 2 mòduls. El primer, de 60 hores, està dedicat específicament a l’atenció al client i competències pròpies d’un conserge. Entre els temes que s’estudiaran hi destaquen habilitats socials, estratègies de comunicació, diferents espais on pot treballar un conserge, resolució de queixes i reclamacions, etc. El segon mòdul, amb un total de 40 hores, dedicat a nocions bàsiques de manteniment d’edificis on s’abordaran protocols de seguretat i prevenció de riscos, neteja i desinfecció, calefacció i manteniment, dispositius d’oficina, instal·lacions, portes, finestres, persianes, electricitat, i aigua. Per tal d’adquirir les nocions mínimes per poder gestionar i realitzar reparacions menors.

La figura del conserge desenvolupa les seves tasques en diferents àmbits, públics o privats com comunitats de veïns, instal·lacions esportives, escoles o instituts, edificis municipals, hotels, etc. En termes generals, els conserges s’ocupen d’atendre als usuaris, tasques de neteja, apertura i tancament de sales o espais, reparacions menors, tasques de manteniment o jardineria, entre d’altres.

El projecte FRIDA està cofinançat per la Diputació de Barcelona i l’Ajuntament de Sant Pere de Ribes i desenvolupa itineraris d’inserció laboral, accions d’orientació, formació i acompanyament a la inserció exclusivament a dones del municipi.